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Sprachanfragen - Wer fragt? Wer wird gefragt? Wie wird gefragt? Was wird gefragt? Warum wird gefragt? (Donalies, Elke)
Sprachanfragen - Wer fragt? Wer wird gefragt? Wie wird gefragt? Was wird gefragt? Warum wird gefragt? , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230410, Produktform: Kartoniert, Autoren: Donalies, Elke, Seitenzahl/Blattzahl: 141, Themenüberschrift: LANGUAGE ARTS & DISCIPLINES / Linguistics / Historical & Comparative, Keyword: Sprachwissenschaft; Linguistik; Korpuslinguistik; deutsche Sprache; Semantik; Formulierung; Gendern; Political Correctness; Stilmittel; Phraseologie; Logik; Sprachpflege; Frage (sprachwissenschaftlich); Soziolinguistik; Laienlinguistik; Sprachpurismus; Soziale Medien; Anglizismen; Rechtschreibreform, Fachschema: Zwanzigstes Jahrhundert~Soziolinguistik~Bedeutung (semantisch) / Bedeutungslehre~Semantik, Fachkategorie: Historische und vergleichende Sprachwissenschaft~Pragmatik, Semantik, Diskursanalyse, Stylistik~Grammatik, Syntax und Morphologie~Literaturwissenschaft, allgemein, Sprache: Deutsch, Zeitraum: 20. Jahrhundert (1900 bis 1999 n. Chr.)~21. Jahrhundert (2000 bis 2100 n. Chr.), Warengruppe: TB/Sprachwissenschaft/Allg. u. vergl. Sprachwiss., Fachkategorie: Soziolinguistik, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Universitätsverlag Winter, Verlag: Universitätsverlag Winter, Verlag: Universittsverlag Winter GmbH Heidelberg, Länge: 242, Breite: 161, Höhe: 12, Gewicht: 372, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,
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Gefragt-Gejagt
Jäger oder Gejagter - Wer wird letztendlich als Sieger aus dem Studio gehen? Du hast es in der Hand! Erlebe die Show hautnah. Endlich kannst Du als Kandidat gegen einen der Jäger antreten oder selber die Rolle des Jägers einnehmen und den Kandidaten zeigen
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Gefragt gejagt, Das Spiel
Die erfolgreiche Quizshow der ARD mit Alexander Bommes und seinen Jägern gibt es jetzt auch als Brettspiel für die ganze Familie! Gefragt Gejagt ist nicht nur ein Quizspiel, sondern ein spannendes Rennen unter euch! Nach einer Vorrunde, in der die Wetteinsätze erspielt werden, müsst ihr euch entscheiden: Wer tritt gegen welchen Jäger an, und was macht ihr mit euren Wetteinsätzen? Mit Quizfragen in 3 verschiedenen Schwierigkeitsstufen und ein bisschen Glück können hier alle mitspielen und mitfiebern! Wer schafft es, das meiste Geld sicher durch die Hauptrunde zu bringen, um im großen Finale gegen den besten Jäger zu bestehen? Lasst die Jagd beginnen!
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Schmidt Spiele - Gefragt Gejagt – Das Brettspiel
Die erfolgreiche Quizshow der ARD® mit Alexander Bommes und seinen Jägern, gibt es jetzt auch als Brettspiel für die ganze Familie! Gefragt Gejagt ist nicht nur ein Quizspiel, sondern ein spannendes Rennen unter euch! Nach einer Vorrunde, in der die Wetteinsätze erspielt werden, müsst ihr euch entscheiden: Wer tritt gegen welchen Jäger an, und was macht ihr mit euren Wetteinsätzen? Mit Quizfragen in 3 verschiedenen Schwierigkeitsstufen und ein bisschen Glück, können hier alle mitspielen und mitfiebern! Wer schafft es, das meiste Geld sicher durch die Hauptrunde zu bringen, um im großen Finale gegen den besten Jäger zu bestehen? Lasst die Jagd beginnen ...2 bis 5 Spieler30 Min.
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Welche digitalen Fähigkeiten sind heute für den Arbeitsmarkt besonders gefragt?
Programmierkenntnisse in Sprachen wie Python, Java oder JavaScript sind sehr gefragt. Erfahrung mit Datenanalyse-Tools wie Excel, SQL oder Tableau wird ebenfalls immer wichtiger. Kenntnisse im Umgang mit künstlicher Intelligenz und maschinellem Lernen sind besonders gefragt.
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Welche Fähigkeiten und Erfahrungen sind für den Arbeitsmarkt von heute besonders gefragt?
Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit sind besonders gefragt. Erfahrungen in digitalen Technologien, Projektmanagement und interkultureller Kompetenz sind ebenfalls gefragt. Weiterhin sind Soft Skills wie Problemlösungsfähigkeit, Kreativität und Selbstmotivation von großer Bedeutung.
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Was sind die wichtigsten Fähigkeiten, die heute auf dem Arbeitsmarkt gefragt sind?
Die wichtigsten Fähigkeiten, die heute auf dem Arbeitsmarkt gefragt sind, sind Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die gut mit anderen zusammenarbeiten können, effektiv kommunizieren und sich schnell an neue Situationen anpassen können. Diese Fähigkeiten sind entscheidend, um in einer sich ständig verändernden Arbeitswelt erfolgreich zu sein.
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Welche Fähigkeiten und Qualifikationen sind für einen erfolgreichen Einstieg in den Arbeitsmarkt heute besonders gefragt?
Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und digitale Kompetenzen sind heute besonders gefragt, um erfolgreich in den Arbeitsmarkt einzusteigen. Zudem sind Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und eine hohe Lernbereitschaft wichtige Qualifikationen. Erfahrungen im Umgang mit neuen Technologien und interkulturelle Kompetenzen werden ebenfalls immer wichtiger.
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Schmidt Spiele Gefragt Gejagt – Erweiterung, Brettspiel-Erweiterung, Familie, 8
Schmidt Spiele Gefragt Gejagt – Erweiterung. Produkttyp: Brettspiel-Erweiterung, Genre: Familie, Empfohlenes Alter in Jahren (mind.): 8 Jahr(e), Spielzeit: 30 min, Familienspiel
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Arbeitsrecht
Arbeitsrecht , Das Individualarbeitsrecht. Mit Tipps und Hinweisen für Betriebs- und Personalräte Vorteile auf einen Blick: Komplett in einem Band: Kommentierung zu den wichtigen Regelungen des Individualarbeitsrechts Praxistipps für Betriebs- und Personalräte mit Hinweisen zu den Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechten Klar und gut verständlich erläutern die fachlich versierten Autorinnen und Autoren die wichtigen Regelungen des Individualarbeitsrechts - kompakt in einem Band. Die Kommentierungen haben stets die Arbeitnehmerposition und die Handlungsmöglichkeiten von Betriebsräten und Personalräten im Blick, unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung. Praxistipps für Betriebsräte und Personalräte und Hinweise auf deren Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte sind im Text optisch hervorgehoben. Gesetze und Rechtsprechung sind auf dem Stand Mai 2024. Neben den aktuellen Änderungen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), des Nachweisgesetzes (NachwG), des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG) und weiteren gesetzlichen Neuerungen enthält der Kommentar eine Neukommentierung zum Hinweisgeberschutzgesetz. Auszug der kommentierten Gesetze Arbeitszeitgesetz (ArbZG) Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG) Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) Kündigungsschutzgesetz (KSchG) Mindestlohngesetz (MiLoG) Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) Herausgeber: Dr. Peter Wedde, Professor für Arbeitsrecht und Recht der Informationsgesellschaft an der Frankfurt University of Applied Sciences, wissenschaftlicher Leiter der Beratungsgesellschaft d+a consulting mit den Schwerpunkten Datenschutz, Kollektives Arbeitsrecht, Internetrecht und Technologieberatung. Autorinnen und Autoren: Sabrina Burkart, Rechtsanwältin, Hannover | Erika Fischer, Rechtsanwältin, Frankfurt am Main | Dr. Bettina Graue, Professorin der Hochschule Bremen für Recht in der Sozialen Arbeit | Dr. Eva Kocher, Professorin für Bürgerliches Recht, Europäisches und Deutsches Arbeitsrecht sowie Zivilverfahrensrecht an der Europa-Universität Viadrina, Frankfurt an der Oder | Thomas Lakies, Richter am ArbG Berlin | Astrid Paki, Vorsitzende Richterin am Hess. LAG a. D., Frankfurt am Main | Dr. Ralf Pieper, Professor für Sicherheits- und Qualitätsrecht an der Bergischen Universität Wuppertal | Claudia Schertel, Rechtsanwältin, Frankfurt am Main | Heike Schneppendahl, Rechtsanwältin, Bochum | Carsten Schuld, Rechtsanwalt, IG Metall-Bezirk Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf | Regina Steiner, Rechtsanwältin, Frankfurt am Main | Peter Voigt, Rechtsanwalt, Justiziar der IGBCE, Hannover | Dr. Reingard Zimmer, Professorin für deutsches, europäisches und internationales , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 94.00 € | Versand*: 0 €
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Ist der Beruf des Kaufmanns/Kauffrau gefragt?
Ja, der Beruf des Kaufmanns/Kauffrau ist nach wie vor gefragt. Kaufleute werden in vielen verschiedenen Branchen benötigt, da sie für die Organisation und Abwicklung von Geschäftsprozessen zuständig sind. Mit den richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten haben Kaufleute gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt.
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Ist der Beruf des Kaufmanns/Kauffrau gefragt?
Ja, der Beruf des Kaufmanns/Kauffrau ist nach wie vor gefragt. Kaufleute werden in vielen verschiedenen Branchen benötigt und spielen eine wichtige Rolle in Unternehmen, da sie für die Organisation und Abwicklung von Geschäftsprozessen zuständig sind. Durch ihre vielseitigen Aufgaben und ihr betriebswirtschaftliches Know-how sind sie eine wertvolle Arbeitskraft.
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Welche Arbeitsangebote sind momentan auf dem Arbeitsmarkt besonders gefragt?
IT-Fachkräfte wie Softwareentwickler, Data Scientists und IT-Sicherheitsexperten sind sehr gefragt. Auch Pflegekräfte und Fachkräfte im Gesundheitswesen werden dringend gesucht. Darüber hinaus sind Berufe im Bereich der erneuerbaren Energien und der Elektromobilität stark nachgefragt.
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Welche Sprachkenntnisse sind für den globalen Arbeitsmarkt besonders gefragt?
Englisch ist die wichtigste Sprache für den globalen Arbeitsmarkt, da sie in vielen Ländern als Geschäftssprache verwendet wird. Spanisch und Mandarin sind ebenfalls gefragt, da sie in aufstrebenden Märkten wie Lateinamerika und China gesprochen werden. Zusätzlich sind Kenntnisse in Deutsch, Französisch und Arabisch von Vorteil für internationale Geschäftsbeziehungen.
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